2020年马鞍山市中级人民法院招聘司法警务人员5人公告

　　根据审判工作需要，马鞍山市中级人民法院面向社会公开招聘5名聘用司法警务工作人员(劳务派遣制)。

　　一、招聘原则及程序

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的形式进行。招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、体能测试、面试、体检、考察、公示、签订聘用合同的程序进行。

　　二、招聘对象及条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，无违法犯罪记录;

　　2、具有正常履行职责的身体条件;

　　3、具有国家承认的大专及以上学历;

　　4、仅限男性(从事工作需加班)，身高不低于175厘米;

　　5、年龄在18周岁以上，28周岁以下(1991年7月1日至2002年6月30日期间出生);

　　6、具有马鞍山市常住户口;

　　7、退役军人、党员报考条件适当放宽。

　　三、不得报考的情形

　　1、因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

　　2、曾被开除公职或被辞退的人员;

　　3、涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未作出结论的;

　　4、本人或配偶、父母被列为失信被执行人的;

　　5、因其他原因不符合招聘岗位要求的。

　　四、薪酬待遇

　　参照马鞍山市中级人民法院聘用司法警务人员(劳务派遣制)待遇确定薪酬。

　　五、报名及资格审查

　　1、报名时间：2020年11月26日至12月2日(工作日上午8：30-11：30，下午14：30-17：00)。

　　2、报名方式：现场报名的方式进行。

　　3、报名地址：马鞍山市中级人民法院 (马鞍山市中级人民法院南门值班室)。

　　报考人员下载(附件)《马鞍山市中级人民法院聘用司法警务人员报考登记表》，如实填写个人报考信息。

　　报名时，报考人员需携带《马鞍山市中级人民法院聘用司法警务人员报考登记表》、本人简历、身份证原件及复印件、本人学历证书原件及复印件、户口本原件及复印件、3张1寸免冠照片一并提交。

　　4、资格复审：报名结束，由马鞍山市中级人民法院对报名考生资格进行资格复审。若发现考生材料不全或提供的信息与报名信息不一致、或不符合招聘公告中报考人员资格条件等情形的，取消报考资格。

　　六、考试

　　1、考试分为体能测试和面试。体能测试。体能测试内容：纵跳摸高、4*10m折返跑、1000m跑。面试。按照岗位招聘计划人数1：3比例从高到低确定面试人选;不足规定比例的按实际人数确定;最后一名如有多名考生体能测试成绩相同的，一并确定为面试人选。

　　考生综合成绩采用百分制折算。综合成绩计算方法为：体能测试分数×60%+面试分数×40%。

　　2、体能测试时间、地点待资格审查后另行通知。

　　七、体检与考察

　　体检、考察人员根据综合成绩由高到低的顺序(综合成绩相同者依体能测试成绩由高到低的顺序)，按照招聘计划数1：1的比例确定。体检或考察不合格的，可依次递补。体检的标准参照《公务员录用体检通用标准》(国人部发[2015]1号)、《安徽省新录用公务员管理办法》等文件规定和要求，确保聘用人员具有良好的身体素质。对体检合格的拟聘用人员进行考察。

　　八、公示

　　对体检、考察合格者,市中级法院按照考生总成绩排名，确定拟聘用人员名单和备用人员名单，在市中级人民法院网站上公示5个工作日。

　　公示结束后，对没有问题或反映的问题不影响聘用的，对拟聘用人员按照总成绩从高到低，进行录用。

　　九、聘用

　　公示期满没有举报或者举报不影响聘用的，由劳务派遣单位与其签订聘用合同。由劳务派遣单位按照统一合同文本，与被招聘人员签订劳动合同。第一次签订劳动合同的期限为2年,其中试用期为3个月。合同期满后，双方可以续签劳动合同。

　　如已聘用人员1年内主动放弃聘用或被解聘的，根据工作需要，可在考察合格的备用人员范围内按成绩依次递补。

　　十、联系方式

　　联系电话：0555-2370108、0555-2370048

　　联系地址：马鞍山市中级人民法院政治部。

　　本《公告》由马鞍山市中级人民法院负责解释。

　　登记表.doc

　　马鞍山市中级人民法院

　　2020年11月25日